Huidige Tyd in provenciales
Die beste tyd om met mense van die Turks- en Caicos-eilande te vergader
| Tydsone ( plaaslike tyd) | 5-punt beoordeling | Rede |
|---|---|---|
| 7:00〜9:00 | Daar is baie mense wat voorbereidings vir werk doen of oppad werk toe is, dit is nie 'n geskikte tyd om te vergader nie. | |
| 9:00〜11:00 | Dit is net na die begin van werk en die fokus is hoog, dit is die beste tyd om te vergader. | |
| 11:00〜13:00 | Dit is 'n tyd wanneer die werk van die oggend kalmeer, en dit is relatief maklik om te reageer. | |
| 13:00〜15:00 | Dit is 'n tyd na middagete en daar kan 'n afname in fokus wees. | |
| 15:00〜17:00 | Die middag werk intensifiseer en die bereidheid om aan vergaderings deel te neem is relatief hoog. | |
| 17:00〜19:00 | Dit is naby aan einde van werkure, en daar kan maklik ander tydsgewasse of persoonlike planne inkom. | |
| 19:00〜21:00 | Dit is buite werksure en baie mense begin om na hul persoonlike lewe te beweeg. | |
| 21:00〜23:00 | Dit is tyd om voor te berei om te slaap of tyd met familie deur te bring, dit is nie geskik vir vergaderings nie. |
Die mees aanbevole tyd is "9:00〜11:00"
9:00〜11:00 is die mees geskikte tyd om 'n besigheidsvergadering in die Turks- en Caicos-eilande te skeduleer. Hierdie tyd is 'n kort tyd nadat baie maatskappye en instansies begin werk het, en die konsentrasie van werknemers is hoog, en hulle is dikwels goed voorbereid vir vergaderings. Plaaslik is daar 'n relatief buigsame kultuur ten opsigte van tyd, maar in 'n besigheidsomgewing is daar 'n tendens om oggend skedules die beste na te kom. Tydens die periode van 9 tot 11 is daar ook 'n rustige tyd met min eksterne besoeke of telefone, wat die vordering van die vergadering vergemaklik. Verder kan inligting en besluite wat tydens hierdie tyd verkry word, vinnig in die middag se werksaktiwiteite toegepas word, wat die implementering van werklike werk versnel. Veral wanneer belangrike onderwerpe of strategiese besprekings plaasvind, kan die keuse van hierdie tyd, wanneer deelnemers die mees aktief is om menings te lewer, hoë resultate op beide die kwaliteit van die debat en die doeltreffendheid verwag.